תוכנית להכשרה ותעסוקה של גברים חרדים בישראל

שנת 2022 התאפיינה בשיעורי אבטלה נמוכים שעמדו על  כ 3.5%, נתון זה דומה לשיעור האבטלה טרום מגפת הקורונה בשנת 2020. עם זאת, שיעור התעסוקה של גברים בחברה החרדית נותר נמוך וע"פ מרכז המחקר והמידע של הכנסת עמד על 53.4% במחצית הראשונה של שנת 2022[1].

על אף שיש התעוררות מסוימת בשנים האחרונות לקידום תוכניות לעידוד תעסוקת גברים חרדים במשק הישראלי, השפעתן של אלה על שיעור ההשתתפות של גברים חרדים בשוק העבודה עדיין מינורית והפער אל מול שיעור התעסוקה בקרב גברים יהודים לא-חרדים וכן אל מול גברים מהחברה הערבית נותר גבוה ומשמעותי (כ-33%).

על מנת לצמצם פערים אלו, אגף חינוך, הכשרה ותעסוקה בהתאחדות התעשיינים פיתח תוכנית ייעודית וממוקדת להכשרה ותעסוקה של גברים חרדים בתעשייה המבוססת על מודל OJT ISRAEL ומדגישה היבטים של כישורים ומיומנויות תוך כדי עבודה. התוכנית הוגשה למשרדי הממשלה השונים ואנו פועלים לקידומה ולהפעלתה.

מודל OJT ISRAEL הינו מודל הכשרות מותאם לצרכי המעסיקים, אשר מבוסס על עקרון הכשרה ותעסוקה יחדיו ואשר רואה את העובד והמעסיק, כצירים מרכזיים אשר יש לקדם במקביל.

חשוב להדגיש כי לצד הכשרות מקצועיות איכותיות, יש לפעול לקידום החינוך הטכנולוגי של הדור הצעיר כמנוע צמיחה חברתי וכלכלי מרכזי וחשוב שיעשה תוך ביצוע רפורמות במערכת החינוך בשיתוף המגזר העסקי.